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全国健康保険協会が推進する健康保険事業である健康宣言は健康経営®に取り組むことを会社の内外に発信(宣言)し、協会けんぽと連携して社員とご家族の健康の保持・増進のために計画的に取り組むことです。
宣言内容は以下の通りです。
1.社員の健診受診率100%
2.特定保健指導の実施率35%以上
3.要治療判定者への受信勧奨
4.健康づくりの担当者(実務担当者(健康保険委員)設置
「健康宣言」で社員の活力向上・生産性向上に取り組んでいます。

従業員がその才能を最大限に発揮するために、尊厳と敬意を持って人材をあつかうことに努めます。
全従業員に安全で健康的な職場を確保し、すべての職場においてこの方針声明を順守させることを約束します。
・児童労働の禁止
義務教育を妨げる労働や法律で禁止されている18歳未満の危険で有害な労働を禁止いたします。
・強制労働の禁止
意思に反して労働を強制することを禁止します。
・雇用及び職業における差別の撤廃
いかなる差別やハラスメントを禁止し、全従業員を尊重します。
・結社の自由と団体交渉権の尊重します。
労使間で円滑な意思疎通を図ります。
団体交渉に参加する権利ならびに結社の自由を尊重します。
2022年3月1日
ヨシモリ株式会社